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南海舰队:打得赢才是真安全

发布者:上海消防工程  所属分类:图片新闻  发布时间:2009-03-22  阅读:661次
  2月21日16时15分,南海舰队某军械技术保障大队值班室响起一阵电话铃声。打来电话的,是即将起航远赴巴基斯坦参加“和平—09”多国联合军事演习的海上指挥所:“你大队在配合完成装载任务中表现出色,指挥所特别提出表扬,望再接再厉!”

  消息立即传遍整个大队,官兵们笑逐颜开。可大家心里都清楚,这功劳应该记在他们精心打造的“军械安全文化”品牌上。

  一个烟头引出安全问题的思考

  有人说,这是一支“坐在火山口上”的部队,这话一点不假。这个军械技术保障大队的官兵,天天都在与真枪实弹打交道。而且,他们“伺候”的可不是一般的枪弹、炮弹,而是技术高度密集、安全要求极高的导弹、鱼雷和水雷等。

  安全,成为大队领导心中始终紧绷的一根弦。为了保证绝对安全,这些年,大队领导始终坚持“无事当有事来抓、小事当大事来抓、苗头当问题来抓、别人教训当自己的教训来抓”的安全发展理念。他们制定并健全了雷弹装备安全管理细则;投资上百万元完善了重点部位的安全防范设施,并进行24小时监控;为提高官兵的安全意识,大队大抓安全教育,广泛开展了安全知识讲座和竞赛活动。这些努力也得到了回报,大队安全管理工作井井有条,多年来从未出现一起重大安全事故。

  然而,一个在技术区空旷地发现的烟头,让大队领导重新绷紧了神经。技术区重地严禁烟火,怎么会有烟头?大队展开调查,发现是一名战士在训练之余偷偷跑到空旷地抽了一支烟。这名战士随后受到了严重警告处分。

  再牢固的鱼网,也难免有漏网之鱼。再严密的安全规定,如果无法获得官兵们发自内心的认同,就会形同虚设。以此事为鉴,经过一番深思,大队政委王丕德提出,安全管理中最活跃的因素是人,安全管理工作归根到底是人的工作。只有让所有官兵在安全管理问题上达成共识,并且创建一种具有雷弹兵特色的安全文化氛围,才能从根本上保证部队的长治久安。

  王丕德的提议,得到了大队党委“一班人”的一致赞同。于是,“一人把关一处安,众人把关处处安”的口号在这个大队叫响,“军械安全文化”的航船扬帆起航。

  一个军械安全文化品牌的构建

  大队营区内有一条依山而建、绵延2000米的步行街,街上风光独特,热闹非凡。这就是官兵们所熟悉的军械安全品牌文化街。

  街口,百人军械雄风腰鼓欢乐暄天,首先映入眼帘的是绚丽夺目的百米军械安全文化长廊。图文并茂的展板上,镌刻着大队建队以来安全保障的光荣历史和队魂队训。鲜艳的红色,代表着“弹听我的话,我听党的话”的坚定决心;深沉的蓝色,代表着“保障当先锋、打赢立头功”的满腔豪情。“眼睛容不下一粒沙土,安全来不得半点马虎”、“干工作,一日无功即是过;保安全,一世无过才是功”……数百条战士编写的安全警句,令人过目难忘。

  沿街而行,战士们自编自演的安全文化节目诙谐幽默;街道两侧各个专业的安全技能大比武争夺激烈;消防安全演练,官兵们放水龙带、开灭火器,“山火”瞬间被扑灭。

  不仅如此,在这个大队,安全文化已经渗透到大队建设的方方面面。岗位上有安全文化。大队广泛开展“我的准备无差错,我的岗位请放心”活动,大力提高官兵安全业务素质,营造“我的安全我负责,他人的安全我有责,单位的安全我尽责”的浓厚氛围。

  制度中见安全文化。大队将促进安全工作的各项制度整合起来,形成了完善的安全学习、安全教育、安全管理、安全分析、安全评估、安全排查、安全审查和安全责任制度体系。他们细化雷弹安全操作规程,编写出19种预案和27种“安全卡”,使雷弹保障的全流程都严格按照预案、程序进行,就连一个简单的手势也进行明确,即使重复一万次,操作也不会有丝毫差异。

  如今,在潜移默化中安全发展的理念已成为官兵的强烈共识,安全工作由“要我做”变成了“我要做”。大队长刘志勇作了这样的总结:“短期安全靠运气,中期安全靠管理,长期安全靠文化!”

  一个关乎应急保障安全的决定

  近年来,新型舰艇不断列装海军部队,雷弹装载基数较以往呈几何级数增加。如果沿用以往的操作流程,听令进行雷弹转级然后装载,需要较长的技术准备周期,难以适应新形势的要求。针对这一情况,大队党委经过认真研究,作出了一个大胆的决定———增加一级雷弹储备量。他们根据装载任务需要,将各型雷弹进行部分预先转级,实行一级雷弹阵地储存保管,分批定期进行技术检测,一旦有应急保障任务,即可直接实施雷弹应急装填。

  然而,这一做法遭遇了不少质疑。矛盾凸显,压力重重。然而大队“一班人”没有退缩。“战斗力发展受到制约,才是最大的风险。”他们坚定地认为,必须适应新装备战斗力建设水平,与时俱进更新雷弹保障观念。他们先后进行了10多次专题研讨,6次与工业部门联席研究,论证了一级雷弹储存的可行性。为了提高安全系数,他们加大了一级战备雷弹储备的安全管理力度,严格落实了库房温湿度检查、文书登记检查、接地检查、指示剂检查、干燥空气压力检查等“五项”检查制度,做到大队每月、技术队每周、保管员每天都要对战备雷弹的技术安全状况进行全面检查。使雷弹始终保持在最好状态,确保随时“拉得出、装得上、打得准”。

  为了进一步提高雷弹保障效率,大队打破单线流水作业的传统保障模式,探索出“一线多雷,立体交叉”、“两线多弹,网络交叉”与“雷弹多型号同步展开”等高效保障法,并逐一进行课题推演,使各种方案和流程不断完善优化。这些革新不仅确保了安全,而且将雷弹的技术准备时间缩短为原来的三分之一,得到了上级业务机关的肯定。

  大队组建以来,累计完成雷弹保障数千枚次,多次圆满完成重大演习保障任务,所保障雷弹的命中率达95%以上,被全军表彰为装备维修保障先进单位,多次被海军、舰队和基地评为“三化”达标先进单位、新装备管理先进单位和军事训练先进单位,并荣立集体三等功一次。在大队的百米安全文化长廊上,这几个大字格外醒目:“打得赢,才是真安全!”

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